Wojciech Kroczak
Wojciech KroczakVáltozásmenedzsment- és digitalizációs tanácsadó, Krogis

Wojciech Kroczak digitalizációs tanácsadó, aki több mint 20 éves tapasztalattal rendelkezik elemzések, követelmények és rendszerbevezetések terén önkormányzatok, önkormányzati közműcégek, a pénzügyi szektor és az ipar számára; a Krogis márkanév alatt, a megrendelő oldalán dolgozik. Közintézményeknek, önkormányzatoknak, valamint önkormányzati és magáncégek vezetésének segítek döntéseket hozni az IT-ről, a szállítókról és a projektekről – a megrendelő oldalán állva. Nem árulok szoftvert, és nem helyettesítem az Önök informatikai osztályát.

Vezetési és technológiai tapasztalat
Több mint 20 év elemzések készítésében, követelmények összegyűjtésében, bevezetések megvalósításában és szolgáltatási kapcsolatok gondozásában, közvetlenül vezetőségekkel, pénzügyi igazgatókkal és informatikai igazgatókkal.
Az önkormányzatok, közműcégek és az üzleti szféra ismerete
Munka önkormányzatokkal, vízművekkel, távhőszolgáltatókkal, közösségi közlekedési vállalatokkal, az energiaszektorral, gyártó cégekkel, konténerterminálokkal, logisztikai vállalatokkal, lakásfejlesztőkkel, bankokkal és biztosítókkal.
Az üzleti célok lefordítása technológiára, kockázatokra és végső döntésekre
Kockázati nyilvántartások, hároméves beruházási ütemtervek és olyan követelménydokumentáció, amely alapján szerződéseket és közhiteles nyilvántartásokat vesznek át. Valódi támogatás a döntéshozatalban.

Amit egy projektbe hozok. Hogy a digitalizálás egyszerűbb és olcsóbb legyen.

Célom, hogy az IT-projekteket és a ma már nélkülözhetetlen digitalizálást könnyebb és egyszerűbb legyen megvalósítani, és kevesebbe kerüljön.

  • 20 év projekttapasztalatkövetelmények, bevezetések és szolgáltatási kapcsolatok, közvetlenül a vezetőségekkel
  • A piac és az elérhető megoldások ismeretemi érhető el, mi mivel illeszthető össze, és mit reális elvárni
  • Design thinkingaz emberekből, a problémából és a célból indulok ki, nem egy kész rendszerből
  • Strukturált problémamegoldásrendbe teszem a kérdéseket, a fogalmakat és a döntéseket, mielőtt beszerzési döntések születnének
  • 126 konferencia-előadásLengyelországban, az Egyesült Államokban és Írországban: információmenedzsment, együttműködés, e-kereskedelem, architektúra, integráció, felhasználói élmény, konferenciák önkormányzatoknak
  • A szállítók szándékainak és problémáinak megértésetudom, hogyan néz ki egy projekt az asztal túloldaláról, és ezt a megrendelő oldalán hasznosítom
IBM SkillsBuild jelvény: Enterprise Design Thinking Practitioner
Enterprise Design Thinking Practitioner IBM SkillsBuild

Az IBM módszere, amelyet a vezetéssel tartott workshopokon alkalmazok. Mielőtt bárki megkérdezné, milyen rendszert vegyünk, tisztázzuk, kit érint valójában a probléma, mi a cél, és miből ismerjük fel a sikert. Az osztályok eltérő elvárásait egyetlen prioritási listává alakítjuk, a koncepciót pedig vázlaton vagy prototípuson teszteljük, mielőtt a projekt pénzbe kezdene kerülni. A vezetés megnevezett problémát és értékelhető megoldást kap – nem egy kész rendszert, amely felhasználási esetet keres.

Ez segít elkerülni azokat a kudarcokat, amelyek nagy, néha nagyon nagy összegeket nyelnek el – olyan projektekben, amelyeket kezdettől fogva kicsit másképp is meg lehetett volna közelíteni.

A megrendelő oldalán. A vezetés nyelvén, nem technológiai szakzsargonban.

Öt szerep, amelyben a vezetőségek a munkámra támaszkodnak. Mindegyik külön is megrendelhető; a részletek a Szolgáltatások oldalon

  • A vezetés támogatása a döntésekbenÉrtem, milyen célokkal és aggodalmakkal szembesül egy vezetőség, és úgy vezetem végig a digitalizálás témáján, hogy érdemben tudjon beszélni a saját IT-csapatával – ne csak elfogadja a kész javaslatokat.
  • A megrendelő képviselője a szállítók feléElőkészítem a szállítóknak szóló kérdéseket, az ajánlatok összehasonlítására szolgáló beszerzési mátrixot és az interoperabilitási kritériumokat a megalapozott döntéshez – és a később következő ellenőrzéshez.
  • A szándék prototípusa: 15 perc, koncepció ~2 nap alattEgy vezetőség tizenöt perc alatt el tud mondani egy problémát, de nincs ideje leírni a követelményeket. Én leírom – és koncepcióval vagy prototípussal térek vissza, mielőtt a projekt az első költséget generálná.
  • A vezetés képviselője a bevezetési csapatbanAmikor a projekt már fut, a mindennapi megbeszéléseken ügyelek arra, hogy összhangban maradjon az eredeti szándékkal – a vezetés csak akkor tér vissza a témához, amikor valóban döntésre van szükség.
  • A mesterséges intelligencia tervezése a szervezetbenAz MI nem kér engedélyt – a feje tetejére állítja az általunk ismert üzleti modelleket. Ma minden vállalat technológiai vállalattá válik, ágazattól függetlenül. Értékesítés, marketing, működés, ügyfélszolgálat, rutinszerű irodai munka: néhány éven belül ennek a munkának az oroszlánrészét a mesterséges intelligencia fogja végezni. Az ehhez a változáshoz való alkalmazkodás már nem ambíció vagy divat. Ez az egyetlen út a versenyképesség megőrzéséhez.

Több mint 20 év projektjei, az első együttműködési platformoktól a szabályozás egymást követő hullámaiig.

Az ügyfeleket akkor nevezem meg, ha ehhez hozzájárultak. Addig a szervezeteket általánosan írom le.

  1. 2023–2026Szoftverház és integrátor

    B2B piactér építése az állategészségügyi ágazat számára. A kereskedők bevonási folyamatainak tervezése a korlátozott forgalmazású piac megkötései között. Olyan termékkategória-taxonómia tervezése, amely sok beszállító ajánlatait fogja össze. A platformon keresztül vásárló cégek és beszerzési csoportok számára készülő beszerzési elemzések elemzése és felületkoncepciója.

    A vezetés célja: A széttagolt ellátási lánc digitalizálása és a platform gyorsabb piacra vitele. Egyetlen, átfogó termékkategorizálás, amely akárhány kereskedő csatlakozik is a platformhoz, működik, és közben a vevők számára is könnyen áttekinthető marad.

    Előnyök: A beszállítók jogilag megalapozott bevonása egy szabályozott ágazatban. A vevők mindent egy helyen kapnak: nemcsak a beszerzési folyamataikat egyszerűsítő eszközöket, hanem olyanokat is, amelyekkel elemezhetik, mit, mikor, milyen áron és kitől vásárolnak.

  2. 2019–2026Közszolgáltató vállalatok: távhő, vízművek, közösségi közlekedés

    Egy együttműködési és üzletifolyamat-kezelő platform tervezése, bevezetése és elindítása, amely többek között lefedi a közbeszerzési eljárások digitális archívumát, a költségbizonylatok digitális ügymenetét, a digitális személyi anyagokat, az iktatást és a jogi támogatást, valamint a KSeF-fel (a lengyel nemzeti e-számlázási rendszerrel) integrált bejövő és kimenő számlák ügymenetét.

    A vezetés célja: Az információs silók és a papír megszüntetése, egységes eljárásokkal az önkormányzati cégekben.

    Előnyök: A költségszámlák gyorsabb jóváhagyása, a GDPR-nak és a lengyel munka törvénykönyvének megfelelő digitális személyi anyagok, a közbeszerzési eljárások átlátható felügyelete és a szerződések gyorsabb jogi véleményezése.

  3. 2018 – napjainkigHołdowańscy Állatorvosi Rendelő

    Továbbra is én vezetem a feleségem által működtetett Hołdowańscy állatorvosi rendelőt, és a Vetunio keretében képzéseket tartok az állatorvosi praxis gazdálkodásáról és irányításáról. weterynarz.swidnica.pl

  4. 2018–2026Konténerterminál

    CRM-rendszer az ügyfélszolgálati és értékesítési csapatok számára, folyamatplatformra építve: kapcsolatok, weboldali megkeresések, ajánlatok kalkulációja és elkészítése, reklamációk – ma is használatban van. A célok feltárása, követelményelemzés és egy érintettkapcsolat-kezelő rendszer koncepciójának tervezése.

    A vezetés célja: A terminál nemzetközi üzleti partnereinek folyamatos, átlátható kiszolgálása.

    Előnyök: A megkeresések és reklamációk gyorsabb kezelése, minden kérés teljes előzménye és tartós ügyfélszolgálati színvonal – a rendszer ma is működik.

  5. 2018–2026Nemzetközi logisztikai vállalat

    Egy folyamatkezelő platform bevezetése és integrációja, valamint egy ERP-vel és a fuvarmegbízásokat kezelő szakrendszerekkel integrált procure-to-pay (beszerzéstől a kifizetésig tartó) folyamatarchitektúra tervezése és megvalósítása.

    A vezetés célja: Konzisztens pénzügyi és működési adatok, a fuvarmegbízások automatikus elszámolása.

    Előnyök: Kevesebb kézi adatrögzítés és kevesebb hiba, a számlák automatikus párosítása a megrendelésekkel és az árubeérkezésekkel (háromutas egyeztetés), a kötelezettségek kontrollja és gyorsabb időszakzárás.

  6. 2017–2026Külföldi vállalatcsoport ipari leányvállalata

    Egy teljes procure-to-pay megoldás koncepciójának tervezése és megvalósítása egy Lengyelországban működő nemzetközi ipari vállalat számára. A változásmenedzsment felelőseként való közreműködés a vezetés, a pénzügyi igazgató és a főkönyvelő felé. Immár a kilencedik éve fejlődik a BPM (üzletifolyamat-kezelő) rendszer. A további bővítések olyan folyamatokat fedtek le, mint a reklamációk, a szerződések és módosításaik, a minták kiadása, a raktári eltérések, a minőségirányítás, a meghatalmazások, a változtatási kérelmek, az e-Doręczeniával (a lengyel nemzeti elektronikus kézbesítési szolgáltatással) integrált iktatás, valamint a banki rendszerrel integrált kifizetések és banki átutalási kötegek kezelése. A négy nyelven érkező számlákat automatikusan olvassa be a rendszer (OCR).

    A vezetés célja: Egységes digitális keret a pénzügyi kontrollhoz, a vezetői döntésekhez és az üzem működési folyamataihoz.

    Előnyök: Szigorú kontroll a kiadások és a költségvetési jóváhagyások felett, a vezetői döntések dokumentált ellenőrzési nyomvonala, kézi újrarögzítés nélküli kifizetések a banki integráción keresztül, ami csökkenti a visszaélések kockázatát, valamint az olyan új kötelezettségek zökkenőmentes bevezetése, mint az e-Doręczenia.

  7. 2016–2026Nemzetközi holding – bank, lízing, biztosítás

    Üzletifolyamat-kezelő platform bevezetése, procure-to-pay megoldás koncepciójának tervezése és megvalósítása, a kiküldetések kezelése és integráció a szakrendszerekkel (OCR, KSeF). A megoldás hozzáigazítása a vállalati beszerzési eljárásokhoz.

    A vezetés célja: Szigorú pénzügyi megfelelés és az általános költségek automatizált kezelése egy szabályozott ágazatban.

    Előnyök: Az audit- és megfelelési követelményeknek eleget tevő folyamatok, a kiküldetési költségek automatikus elszámolása, felkészültség a KSeF-re és kevesebb kézi munka a könyvelésben az OCR-nek köszönhetően.

  8. 2008–2026Önkormányzat

    18 év együttműködés önkormányzatokkal egy egységes információcsere-platform stratégiáján és architektúráján, amely valódi e-hivatalt alkot. Több mint 40 megtervezett és bevezetett modul, köztük EZD (elektronikus iratkezelés), e-archívum, e-vezetőség, e-közgyűlés, e-pályázati felhívások, e-toborzás, társadalmi egyeztetések, e-kiküldetés, e-képzés, a képviselők támogatása, 12 közhiteles nyilvántartás és két internetes portál.

    A vezetés célja: A hivatal átállítása a papíralapú modellről az integrált e-hivatalra.

    Előnyök: A hivatal nagyobb átláthatósága és a lakosok részvétele az egyeztetésekben, rövidebb ügyintézési idők, a vezetés és a közgyűlés hatékonyabb munkája (e-vezetőség, e-közgyűlés), valamint az elektronikus archiválásra és kézbesítésre vonatkozó követelményeknek való megfelelés.

  9. 2012–2024Nemzetközi holding – bútor- és matracgyártás

    Együttműködési platform 2500 felhasználó számára egy négy vállalatból álló, három kontinensen működő csoportban – a beszerzési igényléstől a költségek könyveléséig. Egy ERP-rendszerrel integrált, teljes procure-to-pay rendszer üzleti és folyamatelemzése.

    A vezetés célja: Egységes beszerzési és iratkezelési standard egy nemzetközi csoportban.

    Előnyök: A széttagolt beszerzési gyakorlatok megszűnése, vezetői szintű rálátás a költségekre és a pénzáramokra az egész csoportban, következetes ERP-integráció a gyár helyétől függetlenül és egységes munkakörnyezet 2500 felhasználó számára.

  10. 2008–2020Autóbuszgyártó

    Tanácsadási projekt: egy folyamatplatform és egy low-code környezet biztosítása, amelyen az ügyfél saját csapata építette meg a saját alkalmazásait. Három év alatt ebből több tucat folyamatalkalmazás született több mint 1000 felhasználó számára, SAP-integrációval. Esettanulmány, amelyet a platform szállítójával közösen készítettünk.

    A vezetés célja: Saját digitális képességek és informatikai rugalmasság észszerű teljes költség mellett.

    Előnyök: Kisebb függés a külső szoftverszállítóktól: az ügyfél csapata maga építi üzleti alkalmazásait, és gyorsabban vezeti be őket, mint a hagyományos projektekben, a megrendelések határidőre teljesítése pedig megóvja a szerződéseket a kötbérektől.

  11. 2012–2017Kutatóintézet

    A munka, az információáramlás, valamint a dokumentum- és üzletifolyamat-kezelés racionalizálása, beleértve egy együttműködési rendszer, a vállalati e-mail és egy üzleti alkalmazáscsomag bevezetését, például kutatási projektek kezelése, erőforrás- és szerződéskezelés, számla- és szerződésügymenet, belföldi és külföldi kiküldetések.

    A vezetés célja: A pályázati és kutatási projektek rendezett elszámolása, kevesebb bürokráciával.

    Előnyök: A költségek és a kiküldetések konkrét pályázatokhoz rendelése, ami a támogatási ellenőrzéseknél fontos, valamint a kutatási projektek határidőre teljesítése.

  12. 2007–2017Autóipari alkatrészgyártó

    Erőforrás- és adminisztratív folyamatkezelő rendszer elemzése és bevezetése.

    A vezetés célja: Az autóipar minőségi követelményeinek megfelelő támogató folyamatok.

    Előnyök: Az erőforrások átlátható felhasználása, kevesebb adminisztratív fennakadás és felkészültség az ismétlődő ágazati auditokra.

  13. 2013–2014Lengyel szoftvercég (távközlési és mérnöki szoftverek)

    Lengyelországban, Svédországban, Ukrajnában és Fehéroroszországban irodákkal rendelkező vállalat, amelyet később egy globális távközlési csoport vásárolt fel. Egyetlen eszköz elemzése és bevezetése a belföldi, külföldi és többállomásos kiküldetések tervezésére, szervezésére, finanszírozására és elszámolására 1350 felhasználó és évente több mint 3000 utazás számára: előlegek és költségek több pénznemben, projektköltségvetésekhez rendelés, külföldi céges lakások elszámolása. Integráció a pénzügyi-számviteli rendszerrel, a HR-rel és a szabadság-nyilvántartással.

    A vezetés célja: Egy összetett, késésekre hajlamos és Excelben elszámolt kiküldetési folyamat egységesítése és lehető legteljesebb automatizálása.

    Előnyök: A teljes folyamat a tervezéstől a végső elszámolásig egyetlen eszközben. A külső rálátás lehetővé tette egy olyan folyamat rendbetételét, amelyet a vállalat egyedül nem tudott lezárni.

  14. 2013–2014Országos rádióállomás

    Egyedi CRM-rendszer elemzése és bevezetése.

    A vezetés célja: Hatékonyabb reklámidő-értékesítés és gördülékenyebb kapcsolat a médiaügynökségekkel.

    Előnyök: Rövidebb ajánlatadási ciklus, a reklámidősáv-foglalások ütközéseinek megszűnése és naprakész rálátás az értékesítési célok teljesülésére.

  15. 2006–2014Hitelszövetkezetek

    Tapasztalat a hitelszövetkezeti üzleti modell egészében, beleértve a dokumentumok ügymenetét egy több mint 250 fiókból álló hálózatban. A vezetés támogatása az adminisztratív, pénzügyi és minőségügyi eljárások és folyamatok rendbetételében, beleértve a hitelképesség-vizsgálati és hitelezési folyamatokat. Együttműködési rendszerek és BPM-platformok bevezetése olyan folyamatokhoz, mint a kölcsön- és hitelkérelmek, hitelinformációs jelentések készítése, regionális fiókok és központi osztályok ellenőrzése, kiküldetések, számlák, ISO-dokumentáció, helyesbítő és megelőző intézkedések kezelése, auditok szervezése, a toborzás, a kompetenciák és a képzések kezelése, a szervezeti struktúra és a munkahelyek változásai, valamint az ügyfélszolgálati pult (service desk).

    A vezetés célja: A fiókhálózat bővítése a hitelkockázati fegyelem megtartása és a felügyeleti követelmények teljesítése mellett.

    Előnyök: Gyorsabb hitelezési döntések a BIK hiteladat-nyilvántartással és a scoringgal való integrációnak köszönhetően, a fiókok központi kontrollja, valamint hatékonyan lefolytatott minőségügyi és felügyeleti auditok.

  16. 2009–2013Energetikai berendezések gyártása és szerelése

    A szerződésszerzési és beruházási projektmegvalósítási eljárások koncepciójának kidolgozása és egységesítése, a vállalat beszerzési folyamataival integrálva. A CRM-rendszer összekapcsolása a projektmenedzsment-rendszerrel és a procure-to-pay folyamatokkal.

    A vezetés célja: A jövedelmezőség kontrolljának megőrzése a hosszú mérnöki és szerelési projektekben.

    Előnyök: A projektárrés folyamatos kontrollja: az anyagbeszerzések és az alvállalkozói szolgáltatások a CRM-en keresztül elnyert konkrét szerződés költségvetéséhez rendelődnek.

  17. 2006–2013Lengyel gyártóvállalat-csoport

    Együttműködési és üzletifolyamat-kezelő platform mintegy 800 felhasználó számára, a csoport alkalmazásstratégiájának alapjaként. Erre épültek a további alkalmazások, köztük egy CRM-rendszer és egyetlen, a csoport minden vállalata által közösen használt ügyféltörzsadat-életciklus folyamat. Követelmények és célok, üzleti és folyamatelemzés.

    A vezetés célja: Együttműködés a csoport vállalatai között a rivalizálás helyett, és közös értékesítés (cross-selling).

    Előnyök: Egyetlen ügyféladatbázis az egész csoport számára: minden vállalat azt látja, ami rá vonatkozik, valamint a többi vállalat által egyeztetett adatokat. Silók helyett a holding egészére kiterjedő adatarchitektúra, a csoporton belüli egymással versengő ajánlatok megszűnése és egységes kereskedelmi politika a kulcsügyfelek felé.

  18. 2008–2012Lakó- és irodaingatlan-fejlesztő csoport

    Egy együttműködési rendszer, az egységes kommunikáció és egy közös üzleti alkalmazáscsomag koncepciója és bevezetési stratégiája, amely a csoport beruházási folyamatát felügyeli: az építési telkek megszerzésétől az építési folyamaton át a pénzügyi és HR-folyamatok automatizálásáig.

    A vezetés célja: Rövidebb beruházási ciklus és teljes kontroll az építési ütemtervek és költségvetések felett.

    Előnyök: Korai figyelmeztetés a késésekre és a költségtúllépésekre, a tervezési és építési dokumentáció gördülékenyebb áramlása és az alvállalkozókkal való automatizált elszámolás.

  19. 2005–2012Gázvezeték-hálózat üzemeltetője

    Egy informatikai eszközgazdálkodási rendszer, egy intranet és a digitális iratkezelés elemzése és megvalósítása.

    A vezetés célja: A kritikus infrastruktúra nagyobb üzembiztonsága és jobb belső kommunikáció.

    Előnyök: Pontos, auditra kész nyilvántartás az informatikai eszközökről és licencekről, az érzékeny dokumentumok biztonságos áramlása és gyorsabb hozzáférés az üzemeltetési eljárásokhoz.

  20. 2007–2011Országos energetikai vállalat

    A közbeszerzés-kezelést, a beszerzési politikát, valamint a szakmai egységek, öt fiók és a jogi osztály közötti ügymenetet támogató rendszerek elemzése és megvalósítása. Az ügyintézés racionalizálása az igazgatósági irodában.

    A vezetés célja: Átlátható kiadások és jogilag megalapozott vezetői döntések.

    Előnyök: A közbeszerzések formai hibáinak kisebb kockázata, a szerződések gyorsabb jogi véleményezése és az igazgatósági határozatok rendezett felügyelete.

  21. 2008–2010Országos gyógyszer-nagykereskedés

    A folyamatok feltárása és feltérképezése, egy üzletifolyamat-kezelő platform bevezetése, valamint további modulok megvalósítása egyes folyamatok automatizálására és a szakrendszerekkel való integrációra.

    A vezetés célja: A szűk keresztmetszetek felszámolása a nagy volumenű, alacsony árrésű működésben.

    Előnyök: Az adminisztratív és raktári feladatok gyorsabb elvégzése, folyamatos információáramlás a raktár és az iroda között, és kevesebb emberi hiba.

  22. 2006–2010Építőanyag-gyártó

    Egy együttműködési rendszer és az egységes kommunikáció elemzése és bevezetése. Szervizoptimalizálási, szerződéskezelési és egyedi CRM-rendszer-projektek elindítása.

    A vezetés célja: A B2B-ügyfelek lojalitása és a szervizkérések gyorsabb kezelése az építkezéseken.

    Előnyök: Kevesebb megoldatlan reklamáció, a szervizcsapatok gyorsabb reagálása és kontroll a forgalmazási szerződések határidői és módosításai felett.

  23. 2007–2008Alkoholforgalmazó a HoReCa-szektor számára

    Folyamatvezérelt CRM-rendszer tervezése és bevezetése hűségprogram-támogatással.

    A vezetés célja: A bárok és éttermek lojalitása és megismételhető rendelési volumenek.

    Előnyök: A jutalmak és kedvezmények automatikus kiszámítása, egy kizárólagos együttműködésre ösztönző program a vendéglátóhelyek számára és naprakész rálátás a kereskedelmi képviselők teljesítményére.

  24. 2004–2008Építőanyag-gyártó

    A követeléskezelési osztályt támogató projekt: folyamatelemzés és a megfelelő informatikai megoldások bevezetése.

    A vezetés célja: A likviditás védelme és a követelések beszedési idejének (DSO) csökkentése.

    Előnyök: Automatikus fizetési felszólítások és behajtási munkafolyamatok, a késedelmes fizetések rendszeres felderítése és kevesebb behajthatatlan követelés leírása.

  25. 2005–2007Nemzetközi édesipari gyártó

    Az ötletek és észrevételek életciklusát kezelő rendszer, egy projektmenedzsment-rendszer, valamint a gyártási problémák bejelentésére és megoldásuk nyomon követésére szolgáló rendszer elemzése és tervezése.

    A vezetés célja: A gyártósorok nagyobb hatékonysága és a munkatársak bevonása a folyamatos fejlesztésbe.

    Előnyök: A műszaki állásidők gyorsabb elhárítása és a költségcsökkentő fejlesztési ötletek gördülékeny megvalósítása.

  26. 2005–2007Országos alkoholgyártó

    SAP-pal integrált hozzáférés-kezelő rendszer elemzése és bevezetése.

    A vezetés célja: A pénzügyi és gyártási adatok biztonsága és a feladatkörök szétválasztása (SoD).

    Előnyök: A belső visszaélések kisebb kockázata, egyértelmű szerepkörök az SAP-ban, valamint a hozzáférések gyorsabb megadása és visszavonása.

Beszéljünk arról a döntésről, amely előtt állnak. Első beszélgetés: 30 perc, díjmentesen.

Írjon: wojciech.kroczak@krogis.pl Hívjon: +48 516 401 658
  • 2 munkanapon belül válaszolok
  • Első beszélgetés: 30 perc, díjmentesen
  • Előzetesen semmit sem kell előkészíteni